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dc.contributor.authorMiní, Elsy
dc.contributor.authorMedina, Julio
dc.contributor.authorPeralta, Verónica
dc.contributor.authorRojas, Luis
dc.contributor.authorButron, Joece
dc.contributor.authorGutiérrez, Ericson L.
dc.date.accessioned2019-04-17T18:08:40Z
dc.date.available2019-04-17T18:08:40Z
dc.date.issued2015-04
dc.identifier.citationRevista Peruana de Medicina Experimental y Salud Pública. 2015; 32(2).es_PE
dc.identifier.issn1726-4634
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12959/376
dc.description.abstractCon el objetivo de calificar la formación del programa de residentado médico desde las percepciones de los residentes, se aplicó una encuesta estructurada, basada en la literatura internacional a 228 participantes. Los residentes, en su mayoría, tenían baja supervisión durante las guardias, se encontraban en sobrecarga laboral y no tenían descanso posguardia. En conclusión, la calificación de los residentes acerca de su formación en su mayoría es buena, pero este porcentaje no supera el 50%, los entes formadores podrían utilizar estos resultados para proponer mejoras en los programas de formación de médicos residentes en el Perú.es_PE
dc.description.abstractIn order to rate the medical residency training program from the perceptions of residents, a structured survey, based on international literature, was applied to 228 participants. 48.2% of residents rated their training as “good,” 36.4% as “fair” and 15.4% as “poor”. Most of the residents had low supervision while on call, were overworked and did not have rest after being on call. Having a good annual curriculum (OR: 8.5; 95% CI: 4.1 to 7.4) and university promotion of research (OR 2.4, 95% CI: 1.1 to 5.2) were independent factors associated with higher ratings of training. In conclusion, the rating of residents about their training is mostly good, but this percentage does not exceed 50%. Training authorities could use these results to propose improvements in training programs for medical residents in Peru.
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherInstituto Nacional de Saludes_PE
dc.relation.urihttps://rpmesp.ins.gob.pe/index.php/rpmesp/article/view/1625
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/es_PE
dc.sourceSeguro Social de Salud (EsSalud)es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional EsSaludes_PE
dc.subjectCiencias Médicas y de Saludes_PE
dc.subjectInternado y Residenciaes_PE
dc.subjectEducación Médicaes_PE
dc.subjectHuman resources formation
dc.subjectInternship and residency
dc.subjectJob Satisfaction
dc.titlePrograma de residentado médico: percepciones de los médicos residentes en hospitales de Lima y Callaoes_PE
dc.title.alternativeMedical residency program: perceptions of medical residents in hospitals of Lima and Callao
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articlees_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.17843/rpmesp.2015.322.1625


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